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Abgeschlossenes Projekt

Ausbildungs­verbund Weser­marsch-Oldenburg

Der Ausbildungsverbund Wesermarsch-Oldenburg ist durch den Europäischen Sozialfond gefördert und ein Ausbildungsprojekt zur Gewinnung des dringend benötigen Fachkräftenachwuchses in Industrie und Handwerk.
Das Projekt sichert den betrieblichen Ausbildungserfolg durch eine begleitete Ausbildung. Sowohl der Betrieb als auch der Auszubildende bekommen während der Ausbildung Unterstützung von Lehrkräften und sozialpädagogischen Betreuern.
Zielgruppe
Jugendliche und junge Erwachsene mit Vermittlungshemmnissen, Defiziten in der schulischen Ausbildung, Flucht- oder Migrationshintergrund
Dauer

01.07.2019 – 30.06.2022

Schulungsorte

Ausbildungsbetrieb und nach Vereinbarung

Abschluss
  • Teilnahmezertifikat des Trägers
  • anrechnungsfähige Teilqualifizierungen, Technik, Produktion, Logistik, Transport
  • beschleunigte Grundqualifikation LKW
  • LKW-Führerschein C/CE
  • Hubarbeitsbühne
  • Gabelstaplerschein
  • Kranschein

Weitere Projekte

  • IT macht Schule – JadeBay

    IT macht Schule (ITMS) bietet ein Konzept für die Durchführung von strukturierten Praktika im IT-Bereich. Unternehmen werden beim Anbieten dieser unterstützt, damit mehr Schülerinnen und Schüler im IT-Bereich Praxiserfahrungen sammeln können.

  • Ausbildung für Alle

    Das Projekt „Ausbildung für Alle“ ist durch den Europäischen Sozialfonds gefördert und ein innovatives Ausbildungsprojekt zur Schaffung von zusätzlichen Ausbildungsplätzen in Industrie und Handwerk.
  • Projekt „BOF“: Berufsorientierung für Zugewanderte

    Mit dem BOF- Programm des Bundesministeriums für Bildung und Forschung werden Zugewanderte auf ihrem Weg in eine Ausbildung unterstützt. Zielgruppe der BOF – Kurse sind Geflüchtete und Zugewanderte mit besonderem Förder – und Sprachunterstützungsbedarf, die die Vollzeitschulpflicht erfüllt haben und über keine in Deutschland anerkannte Erstausbildung verfügen.
  • Projekt START GUIDES

    Die „Start Guides“ sollen Unternehmen dazu motivieren, ausländische Potentiale stärker in ihre Personalrekrutierung einzubeziehen und darauf hinwirken, etwaige Vorbehalte oder Hemmnisse der Unternehmen abzubauen.
  • Projekt TransCargo

    TransCargo richtet sich im Zeitraum vom 01.12.2020 bis 28.02.2022 inklusive Nachbetreuung an 15 Teilnehmende der Zielgruppe Langzeitarbeitslose und von Langzeitarbeitslosigkeit Bedrohte mit der Zielsetzung der nachhaltigen Qualifizierung in den Berufsbranchen Dienstleistung, Transport und Logistik und der Integration in den sozialversichungspflichtigen 1. Arbeitsmarkt sowie des Zuwachses persönlicher Stabilität und Autonomie.
  • BOP für Schülerinnen und Schüler

    BOP ist das Berufsorientierungsprogramm für Schülerinnen und Schüler. Es richtet sich an SchülerInnen der siebten und achten Klasse. Durch eine Potenzialanalyse erkunden sie ihre Stärken. Anschließend werden an den Werkstatttagen verschiedene Berufsfelder anhand der Potenziale ausgetestet.
  • Projekt „BEA“: Beratung – Entwicklung – Arbeit

    Das Projekt BEA (01.07.2022 – 31.03.2023) qualifiziert 15 Teilnehmende in den regional relevanten Branchen Logistik, Produktion/Technik oder Dienstleistung mit der Zielsetzung der Aufnahme eines SV-pflichtigen Arbeitsverhältnisses bzw. einer weitergehenden fundierten Qualifizierung.
  • Abgeschlossene Projekte (Archiv)

    Hier finden Sie eine Übersicht der abgeschlossenen Projekte der Zeit und Service Beschäftigungsgesellschaft GmbH