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Projekt

START GUIDES

Die „Start Guides“ sollen Unternehmen dazu motivieren, ausländische Potentiale stärker in ihre Personalrekrutierung einzubeziehen und darauf hinwirken, etwaige Vorbehalte oder Hemmnisse der Unternehmen abzubauen. Unternehmen aus der Wesermarsch sollen für die Möglichkeiten der Fach- und Nachwuchskräftesicherung durch internationale Zuwanderinnen und Zuwanderer sensibilisiert und in der Umsetzung betrieblicher Integrationsprozesse durch sachdienliche Informationen und praktische Hilfen begleitet werden.

richten Ihr Augenmerk bei der Suche gezielt auf internationale Fachkräfte, für die ein Zugang zum deutschen Arbeitsmarkt besteht. Dies können Menschen mit Fluchthintergrund, Fach- und Nachwuchskräfte aus Drittstaaten sowie EU-Bürgerinnen und Bürger sein

  • entlasten und begleiten Sie vom Einstellungsprozess bis zur nachhaltigen Sicherung Ihrer Arbeits- und Ausbildungsplätze
  • tragen dazu bei, die Integration in die Arbeitstätigkeit und die Orientierung in der Wesermarsch durch eine Vielzahl an Unterstützungsangeboten zu erleichtern
  • bieten direkte und schnelle Hilfe im Konflikt- und Krisenfall
  • verfügen über ein breites Netzwerk an Netzwerk- und Arbeitsmarktpartnern, die einbezogen werden können

Zielgruppe

Zielgruppe / Arbeitnehmer

  • Internationale Zuwanderer aus Ländern der EU
  • Internationale Zuwanderer aus außereuropäischen Drittstaaten
  • Migranten, die bereits in der Region leben
  • Ausländische Ausbildungsplatzsuchende

Zielgruppe / Arbeitgeber 
Netzwerkpartner sind:

  • regionale und landesweite Arbeitsmarktakteure wie die Zentrale Auslands- und Fachvermittlung der Bundesagentur für Arbeit, regionale Agenturen für Arbeit
  • Jobcenter, Kammern, Wirtschaftsverbände und Gewerkschaften
  • wohlfahrtsnahe und zivilgesellschaftliche Organisationen, geförderte Projekte mit Tätigkeit in der arbeitsmarktbezogenen Integrationsarbeit für Zuwanderinnen und Zuwanderer
  • öffentliche wie private Bildungseinrichtungen sowie die zuständigen Ausländerbehörden

Weitere Projekte

  • IT macht Schule – JadeBay

    IT macht Schule (ITMS) bietet ein Konzept für die Durchführung von strukturierten Praktika im IT-Bereich. Unternehmen werden beim Anbieten dieser unterstützt, damit mehr Schülerinnen und Schüler im IT-Bereich Praxiserfahrungen sammeln können.

  • Adelante JadeBay!

    Das Projekt umfasst den Zeitraum 01.09.2022 – 31.8.2025 und richtet sich an insgesamt 45 teilnehmende junge Erwachsene aus Spanien, die über einen spanischen Berufsabschluss verfügen.
  • Ausbildung für Alle

    Das Projekt „Ausbildung für Alle“ ist durch den Europäischen Sozialfonds gefördert und ein innovatives Ausbildungsprojekt zur Schaffung von zusätzlichen Ausbildungsplätzen in Industrie und Handwerk.
  • Projekt „BOF“: Berufsorientierung für Zugewanderte

    Mit dem BOF- Programm des Bundesministeriums für Bildung und Forschung werden Zugewanderte auf ihrem Weg in eine Ausbildung unterstützt. Zielgruppe der BOF – Kurse sind Geflüchtete und Zugewanderte mit besonderem Förder – und Sprachunterstützungsbedarf, die die Vollzeitschulpflicht erfüllt haben und über keine in Deutschland anerkannte Erstausbildung verfügen.
  • Projekt TransCargo

    TransCargo richtet sich im Zeitraum vom 01.12.2020 bis 28.02.2022 inklusive Nachbetreuung an 15 Teilnehmende der Zielgruppe Langzeitarbeitslose und von Langzeitarbeitslosigkeit Bedrohte mit der Zielsetzung der nachhaltigen Qualifizierung in den Berufsbranchen Dienstleistung, Transport und Logistik und der Integration in den sozialversichungspflichtigen 1. Arbeitsmarkt sowie des Zuwachses persönlicher Stabilität und Autonomie.
  • BOP für Schülerinnen und Schüler

    BOP ist das Berufsorientierungsprogramm für Schülerinnen und Schüler. Es richtet sich an SchülerInnen der siebten und achten Klasse. Durch eine Potenzialanalyse erkunden sie ihre Stärken. Anschließend werden an den Werkstatttagen verschiedene Berufsfelder anhand der Potenziale ausgetestet.
  • Projekt „BEA“: Beratung – Entwicklung – Arbeit

    Das Projekt BEA (01.07.2022 – 31.03.2023) qualifiziert 15 Teilnehmende in den regional relevanten Branchen Logistik, Produktion/Technik oder Dienstleistung mit der Zielsetzung der Aufnahme eines SV-pflichtigen Arbeitsverhältnisses bzw. einer weitergehenden fundierten Qualifizierung.
  • Abgeschlossene Projekte (Archiv)

    Hier finden Sie eine Übersicht der abgeschlossenen Projekte der Zeit und Service Beschäftigungsgesellschaft GmbH